Descripción
LA CORRECTA ATENCIÓN DE LAS VISITAS DE INSPECCIÓN
Abril – Duración aproximada: 5 horas.
Imparte: Mtra. Lyssette Téllez Ramírez
OBJETIVO:
Conocer que obligaciones puede revisar la autoridad laboral en una visita de inspección Saber previamente
que información y documentación debe entregar la empresa, y que deben estar preparados para contestar
los representantes de la empresa e incluso los trabajadores.
RESPONDERA A ENTRE OTRAS ESTAS INTERROGANTES:
– ¿Puede la autoridad laboral efectuar inspecciones en mi centro de trabajo?
– ¿Puede entrevistar a mi personal?
– ¿Qué tipo de información y documentación me solicita la autoridad laboral?
– ¿A que sanciones me hare acreedor por no cumplir con las normas laborales?
TEMARIO:
INTRODUCCION.
1. Fundamento legal.
2. Personas que intervienen en la revisión.
Por la STPS.
Por la empresa o centro de trabajo.
3. Información solicitada.
Información general.
Trabajo de Menores.
Trabajo de mujeres.
Entrevista de información a los
representantes de empresa.
Entrevista de información a los trabajadores.
4. Documentos solicitados.
Contratos.
Pago de prestaciones.
Descuentos.
Reglamento.
Plan de Prevision social.
5. Comprobacion de condiciones de trabajo.
Jornadas.
Descansos.
Instalaciones.
Incapacidades.
6. Salario y descuentos.
7. Revisión de cumplimiento de seguridad social.
8. PTU.
Comisiones.
Determinación.
Reparto.
9. Reglamento de trabajo.
10. Comisiones de seguridad , higiene y productividad.
11. Programa de capacitación y adiestramiento.
12. Revisión de normas mexicanas relacionadas con aspectos laborales.
13. Sanciones aplicables sobre incumplimientos o infracciones a las normas.
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